【焦點時報／記者林明佑報導】為恭迎農曆12月8日釋迦牟尼佛成道日「法寶節」到來，佛光山彰化福山寺住持永嚴法師及國際佛光會中華總會副總會長周學文等人，於今（13）日上午蒞臨彰化縣政府拜訪王惠美縣長。佛光山彰化福山寺贈送「臘八粥」予縣府同仁，王縣長亦回贈結緣禮品，感謝佛光山對社會公益的付出，期盼新的一年吉祥如意、平安順遂。
彰化縣長王惠美表示，感謝福山寺住持永嚴法師與眾位師兄師姐，每年這個時候在清晨熬煮臘八粥與縣府同仁及鄉親結緣，農曆12月8日是釋迦牟尼佛成道日，佛光山傳承這份加持，今年準備1,650份臘八粥同霑法喜。也感謝佛光山長期對教育、文化與慈善的貢獻，以佛法淨化人心、安定社會，2026年以開山祖師星雲大師的墨寶「和諧共生，馬到成功」為題，祝福大家新的一年馬到成功、平安順利。
王惠美指出，此外誠摯邀請大家來八卦山欣賞「月影燈季」，這項活動已成為國際獲獎的亮點品牌，將持續展出到3月1日，還有農曆春節即將開始的「花在彰化」以及「員林燈會」。加入「愛玩彰化」並掃描QR code，走訪這3大景點的任2個，就能參加好禮摸彩。邀請大家春節期間蒞臨彰化漫步走春，感受在地文化與年節氛圍。
佛光山彰化福山寺住持永嚴法師表示，感謝王縣長協助福山寺來縣府贈送臘八粥，與縣府同仁及廣大民眾結緣。今年星雲大師的墨寶祝福是「和諧共生，馬到成功」，希望透過「五和」──自心和悅、人我和敬、家庭和順、社會和諧、世界和平，讓社會得到淨化，人心也獲得洗滌。希望所有的民眾，在吃完這碗臘八粥之後，都能夠歡喜、健康、快樂。
臘八粥源起於釋迦牟尼佛修道時，歷經六年苦行至形銷骨立，後理解到應恪守中庸之道修行，並接受牧羊女供養的乳糜，於體力恢復後端坐於菩提樹下沉思，終在農曆12月8日夜睹明星而悟道成佛。為紀念佛陀成道及牧羊女供養的助緣，佛教徒每年於農曆12月8日當天，以五穀及諸果物煮粥，象徵供養佛陀的乳糜，於歲末寒冬臘月初八分送僧眾、俗眾享食，故稱為臘八粥。
民政處表示，佛光山是個菩薩道場，以常住大眾及佛教事業為優先，舉凡教育、文化、慈善、醫療等各種利生事業都積極參與，是安定台灣社會的堅實後盾。藉由拜會交流，期望與佛光山彰化福山寺締結的善緣能夠長久圓滿，集合眾人之力共植福田，小願心匯成大願力，一起打造更和諧、祥和的美好未來，讓彰化福慧自在盛開。
日本移動設計師牧村和彦指出，在高齡化社會下，日本地方居民面臨失去駕照後生活困頓的移動困境，他呼籲社會應擺脫僅將繳回駕照視為唯一選項的思維，積極尋求整合郵便配送車輛與接駁巴士等多元創新的交通服務模式。 隨著日本高齡化社會加劇，地方區域的交通移動問題日益嚴峻。日本移動設計師牧村和彦指出，在人口數低於五萬人的地方行政區，有超過四成居民表示若沒有私家車將無法正常生活。這種高度依賴私家車的現狀，凸顯了高齡駕駛一旦繳回駕照後所面臨的生活困境，往往讓他們感覺人生因此結束。 牧村和彦表示，對許多高齡者而言，失去交通工具意味著難以購物、看病，甚至無法與人社交。他觀察到，目前的日本社會，許多人普遍將「繳回駕照」視為解決高齡駕駛問題的唯一選項，這正是當前最大的挑戰。事實上，存在多種創新的解決方案，來滿足高齡族群的移動需求，然而社會的觀念卻受限於單一思維。 根據《JBpress Innovation Review》報導，這項議題亟需重新設計地方交通系統。透過整合如郵便配送車輛或接駁巴士等現有資源，提供更彈性多元的移動服務，將有助於改善高齡者的生活品質，確保他們在高齡時期仍能享有獨立且豐富的生活。
【記者王志成／台北報導】立法院本月8日三讀通過在野黨版本的國防特別條例，然而預算規模與項目與行政院原規劃版本相差甚遠。對此，行政院考慮將透過「再提特別條例、追加預算、或擴大年度總預算規模」等三種方式因應補足。民進黨立法院黨團(十五)日回應表示，對於政院的評估樂見其成，但坦言不論最後採取何種方式，未來在立法院內部勢必還要經過一段很長時間的朝野攻防。 行政院去年底提出規模達8年、新台幣1.25兆元的「保衛國家安全及強化不對稱戰力計畫採購特別條例草案」，但經立法院審議後，最終被在野黨聯手刪減為7800億元，金額大幅縮水4700億元，且在項目部分，更排除了商購、委製以及關鍵的無人機與反無人機防禦系統。行政院會昨日通過備查此案，但也透露將研議反制方案，藉由上述三種管道因應國防缺口。 民進黨團幹事長莊瑞雄表示，行政院目前的研議完全是「補破網」的無奈之舉。他分析，若重新提出一個特別條例，是補足無人機及反無人機預算的一種方式；若是採用追加預算方式，則必須等到今年度總預算案在延會期間審議完竣後，才具有實質操作的可行性。 至於第三種「直接編入年度總預算」的方式，莊瑞雄指出，除非政府願意擴大整體的總預算規模，否則勢必會對其他民生政務預算產生激烈的排擠作用。他強調，以台灣目前的經濟體質，絕對足以支撐更龐大的年度預算規模，但這畢竟不是常態性的做法。不對稱戰力的提升原本就規劃在特別條例中，在野黨聯手砍掉後才讓行政部門四處補漏洞，這絕非國家監督之道，呼籲各政黨在防衛國家安全上應少點政治競爭。 莊瑞雄並在國際地緣政治層面拋出論述，強調台灣若沒有建立足夠的國防實力，在國際上就無法吸引更多民主同盟國家站在一起，如果光是與對岸談九二共識、主張一中，到頭來都只是走向投降一途。民進黨團對政院拋出的三箭樂觀其成，但也做好了應對國會馬拉松式攻防的準備。
為落實《中高齡者及高齡者就業促進法》，台中市政府致力建構全齡友善職場環境，今年首次推動「友善中高齡企業職場認證」，自3月12日甄選起跑後受到企業熱烈詢問，此次活動預計遴選出特優獎5名、優等獎10名、甲等獎15名，獲獎企業除可獲得最高7萬元獎勵品、榮譽獎座及認證證書外，更享有獨家得獎專刊宣傳與公開表揚機會。不僅彰顯企業落實社會責任（CSR）的決心，更能實質強化人力永續競爭力。活動報名收件至6月30日止，誠摯邀請企業夥伴一同共襄盛舉，與市府攜手打造世代共融的友善職場。 辦理職場實境體驗學習實務技能 勞工局長林淑媛表示，台中市65歲以上高齡人口於115年1月突破50萬大關，顯示中市人口結構逐步邁向高齡化社會。對此，市長盧秀燕持續重視中高齡及高齡者就業，不僅從111年起逐步於東區、豐原區、大甲區共成立3處銀髮人才服務據點，設置專責人力為55歲以上或依法退休者提供一案到底的求職與求才服務，完善銀髮就業服務網路，並積極整合資源給予最全面的就業協助與支持，包括從政策端提供就業獎勵、職場支持輔導費、職務再設計等專案補助，乃至於實務端推出與就業議題相關的課程、講座、工作坊、職場體驗、成長團體、個別諮商等多元服務措施，致力打造友善中高齡及高齡者的就業環境。 林局長進一步指出，市府推動「友善中高齡企業職場認證」，不僅是對企業用人理念的肯定，更是提升品牌形象與競爭力的最佳機會。透過認證機制，企業可展現重視人才多元與永續發展的經營理念，強化對外形象，打造優質雇主品牌，在人才招募與留任上更具優勢。而面對少子化與缺工壓力，中高齡人力已成為企業穩定發展的重要關鍵。參與認證過程，亦能盤點企業現有制度，優化職務設計、培訓機制與工作環境，進一步提升組織效能與員工向心力，讓經驗傳承與生產力同步升級。誠摯邀請企業把握機會踴躍參與，一同打造兼具韌性與溫度的樂齡友善職場，開創企業與人才雙贏的新局。 銀髮人才服務據點開設3C應用課程協助提升數位能力 台中市就業服務處補充，「115年度友善中高齡企業職場認證」受理申請至6月30日止，此次認證共分為5大指標及15個評估項目，企業如有申請文件準備相關問題均可洽詢此案委託單位：全國勞工大聯盟總會，電話：(04)2243-4450 / 0966-438450(霍主任、陳先生），歡迎台中企業踴躍參與，共同打造樂齡友善職場。相關資訊可至中市就業服務處網站（https://gov.tw/tWx）查詢，亦可撥打市府總機04-22289111轉分機36200諮詢。
